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去年4月，左手受伤，司法鉴定9级残疾。私人老板和我一起卖了4万元的意外险，私人老板去了9000元的营养费。你还有钱吗？
淮安法律问答顾问你好，是有合同的么？有保险的么无锡法律问答顾问建议携带材料，帮助核算赔偿数额常州法律问答顾问职工向用人单位申请工伤赔偿、用人单位向劳动保障部门申请鉴定、提交相关材料、工伤认定部门认定、办理工伤保险赔偿等，具体情况下应当严格按照法律规定的程序来处理。法律依据：《中华人民共和国社会保险法
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租了十年的店铺，合同面积40~实际面积200，现在公司要求交租金合理吗？
内江法律问答顾问有没有和对方协商过呢？DX资阳法律问答顾问具体根据合同约定主张达州法律问答顾问你好，可以协商解决律赞网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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我老婆2021年出的车祸我们到检定中心去做的检定保险公司不认可这个检定怎么办
连云港法律问答顾问协商解决，按照其要求办理南京法律问答顾问要求鉴定机构尽快出具盐城法律问答顾问对车损鉴定不认可的，应当自公安机关交通管理部门送达之日起三日内提出书面申请，经县级以上公安机关交通管理部门负责人批准，原办案单位应当重新委托检验、鉴定。法律依据：《道路交通事故处理程序规定》第五十六条当事人
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劳动者未要求公司签订无固定劳动合同的公司是否违反劳动法，劳动者未要求公司签订无固定劳动合同的公司是否违反劳动法
天水法律问答顾问签订劳动合同的双方当事人必须具备合同的主体资格。用人单位必须具有法人资格，私营企业主要必须具有公民资格;劳动者一方必须具备劳动行为能力和劳动权利能力。武威法律问答顾问在中国境内的用人单位与劳动者因确认劳动动关系发生的争议，因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议，因劳动报酬以
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你好，我向保监会投诉保险公司后，保险公司让我签那个放弃投诉，然后我就签了。有人说放弃投诉后不能再投诉了？
保定法律问答顾问你好，建议协商，协商不成可以报警唐山法律问答顾问你好，建议及时诉讼秦皇岛法律问答顾问按保险合同约定处理律赞网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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我在酒店上班，没有买意外保险，而我在上班途中摔了，可以找公司吗？
合肥法律问答顾问在来上班的路上，职工因个人原因摔倒的，不算工伤，参加医疗保险的，可以依法进行保险；若是受到非本人主要责任的交通事故导致摔伤的，可以认定为工伤。法律依据：《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间
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我是女的，52岁，劳务派遣公司，工作公司因为限电等因素辞退了我，赔偿了2000元。同样，男员工(退休年龄前)每年补偿1万元。为什么呢？请问律师和老师。
兰州法律问答顾问法律分析：辞退补偿给付标准：属于非过失性辞退的，按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付经济补偿；属于违法辞退的，按经济补偿标准的两倍支付赔偿金；属于其他情形的，用人单位不需要赔偿。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工
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我家下水道每两年堵一次，怎么请房开公司或物业管理公司彻底装修解决？
成都法律问答顾问你好，建议协商解决，协商不成的，可通过法律途径诉讼解决泸州法律问答顾问业主共同协商解决攀枝花法律问答顾问法律分析：如果是因为装修造成的漏水，就去找装修公司负责任。如果不是装修公司造成的漏水，就去找物业负责任，如果过主管道两年的保修期，物业可以找施工单位进行追责。法律依据：《建筑工程质
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因为公司没有签订劳动合同，也没有缴纳社保，我申请劳动仲裁，胜诉后申请强制执行，才知道公司起诉了，现在想请律师帮忙
郑州法律问答顾问劳动仲裁书具有强制执行效力，如果企业不予执行，可以直接向法院申请执行。鹤壁法律问答顾问用人单位没有给劳动者缴纳社保，不能向法院起诉，可以向社保稽查反映情况；没有签订劳动合同，也不能向法院起诉，要向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，不服裁决后才能向法院起诉。安阳法律问答顾问法律分析：公司
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法医司法鉴定机构应具备哪些条件？
哈尔滨法律问答顾问法律分析：做法医鉴定需要的手续是:1.委托法医鉴定前，公安机关办案单位应当准备充分的鉴定材料，交由法医对鉴定材料进行审查:2.法医应当对被鉴定人进行人身检查，可以要求补充鉴定材料;3.对行动能力严重受限的被鉴定人，办案单位和法医可以到被鉴定人所处的地点进行人身检查:4.案件当事人认为法医定结论
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你好，老师，我在上班的路上发生了车祸，公司认定了工伤，车主去了保险赔偿，
绥化法律问答顾问员工在上班路上出了车祸，如果被认定为工伤且单位为其缴纳了工伤保险的，工伤保险基金会赔；如果单位没有为其缴纳工伤保险费，由单位来赔偿；单位不赔的，可由工伤保险基金先行支付，之后向单位追偿。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第三十六条职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病，且经工伤认
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在工厂辞职不给国庆基本工资，国庆三天带薪是公司给在职员工的福利，因为你已经离职了，所以你不享受这个福利
南通法律问答顾问1.春节带薪工资可以依法获得；2.如果是你主动辞职公司同意的话，一般没有补偿，但是未结清的待遇可以要求结清扬州法律问答顾问如果双方协商不成，可以申请劳动仲裁律赞网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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我申请了劳动仲裁，但离开庭还有很长时间。公司一直在向外转移资金，打算换场地。我可以申请财产保全吗？
石家庄法律问答顾问在申请劳动仲裁时，当事人可以向仲裁委员会申请保全，劳动争议仲裁委员会应向人民法院转交申请书及受理通知书等相关材料。诉前财产保全的适用条件：申请人将来提起案件的诉讼请求具有财产给付内容；由利害关系人提出；申请人必须提供担保；其他。法律依据：法律依据：《中华人民共和国民事诉讼法》第一百
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公司每月25号发放上个月的工作是否违法，能否解除劳动合同？
伊犁法律问答顾问公司规定当月25号发上个月的工资合法。工资需要按照合同约定支付。我国法律规定，工资按月发放。当月发放上月的工资是可以的，但是跨月就违法。如果公司拖欠工资，劳动者可以投诉。只要企业每月发放工资，并且给你发放的工资是足额的，就不存在违法。劳动工资以劳动合同约定为准，用人单位发放工资不得低于
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员工下班后出交通事故公司是否需要工伤认定书才能起诉他们？
石家庄法律问答顾问员工发生工伤如何起诉公司呢？首先要申请工伤认定，依据劳动争议仲裁前置原则，劳动者经过仲裁才能起诉公司。根据《工伤保险条例》第五十四条规定，工伤职工与用人单位就工伤保险待遇的争议，按照劳动争议处理，劳动争议仲裁是必经程序，直接起诉人民法院不受理。 根据《劳动争议仲裁调解法》第六条、
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您好，我想问一下招标代理公司是否要求中小企业投标，但有没有大企业参与投标并中标这种情况是违法的？
律赞网法律问答顾问要看招标项目确定廊坊法律问答顾问这个要看招标文件律赞网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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请问。我的合同到期了。公司一直不续签怎么办？
东莞法律问答顾问合同到期不续签的解决方法：1、合同约定的期限届至的，该合同的权利义务关系终止，当事人无需继续履行；2、劳动合同到期，除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，用人单位应当向劳动者支付经济补偿。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条有下列情形
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你好，2011年注册公司后，注册资本为2000万，验资后转让。但是，到目前为止，已经转让了一个项目，这个项目还没有盈利。这是违法的吗？
昆明法律问答顾问法律分析：公司的注册资金当然可以变更!但是必须经过一定的手续,到工商部门办理审批通过之后才行。1、自主约定注册资本总额。取消有限责任公司最低注册资本3万元、一人有限责任公司最低注册资本10万元、股份有限公司最低注册资本500万元的限制，也就是说理论上可以“一元钱办公司”。2、自主约定公司设立时
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如果电子保单已经生成并签字，但没有付款，发现不合适，可以取消吗？
律赞网法律问答顾问你好，要看合同如何约定才能确定，需要核实清楚廊坊法律问答顾问可以直接起诉对方石家庄法律问答顾问你好，一般需要按照合同约定办理律赞网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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你好，我在一家公司工作了两个月。公司通知部门解散，两个月没发工资。老板说没钱。后来，我去了人力资源和社会保障局。那边是让我们和老板谈判，老板自己也不出去
广州法律问答顾问辞工老板不给工资劳动者可以向当地的劳动行政部门进行投诉举报，由该部门责令一定期限内支付劳动者劳动报酬，并可以责令支付一定的赔偿金，也可以向劳动仲裁委员会申请仲裁依法保护自己的权益。法律依据：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协
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