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医疗保险、急诊转住院、急诊费用能否报销
律赞网法律问答顾问急诊抢救后直接住院的门诊费用,直接按比例报销,无需再掏门槛费律赞网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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我想停止医疗保险，已经在窗口签字了，他说等待地方税务系统操作完成，正常最多半小时，等了5个小时没有结果
南宁法律问答顾问搜集证据申请仲裁维权律赞网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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你好，我想问一下我是安徽省铜陵市的医保卡，在南京看门诊可以直接刷卡吗？
太原法律问答顾问法律分析：一类是普通门诊刷卡，在定点社区卫生服务机构就医，凭医保卡可当场报销;另一类是住院刷卡，在定点医疗机构入院时须出示医保卡和本人身份证(户口本)，出院结帐时按政策比例当场报销。异地就医市外就医不能刷卡，参保居民到市外医院就医的，先到区社保局申请异地就医或转院，凭发票、清单等相关就
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您好，12月30号以后不能交医疗保险吗？
淮安法律问答顾问需要向办理部门进行核实了解律赞网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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我来自江苏省沭阳县。我有一个57岁的堂弟。我在这个县扎下了盛通搅拌站，工伤死亡。我的岳父76岁，我的配偶56岁。一次性能要多少钱？
杭州法律问答顾问根据《工伤保险条例》的相关规定，职工因工死亡的，其直系亲属可以领取丧葬补助金、抚恤金和一次性补助金，其标准如下：(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。(三)一次性工亡补
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我爸在工厂昏迷过一次，下班回家发现肚子不舒服，不是工伤吗？脸昏迷过一次，下班回家发现肚子不舒服，不是工伤吗？
沈阳法律问答顾问如果病是因为工作造成的，就构成工伤，如果不是，无法认定工伤。法律依据：《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作
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工伤十级大概能赔付多少钱，本人工资低于社平?
律赞网法律问答顾问十级工伤的赔偿费用总共包括：医疗费、护理费、住院伙食费、交通费、住宿费、营养费、后期护理费、后期治疗费、辅助器具费、一次性伤残补助金、一次性医疗补助金、一次性伤残就业补助金等。具体数额根据当地的经济发展水平等因素决定。法律依据：《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十
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肩关节脱位不属于残疾，能理赔多少工资？
唐山法律问答顾问因工作原因导致残疾需按流程先申请工伤认定，赔偿金额只有等鉴定等级后才能最终确定。根据不同的伤残等级，获得的补偿是不一样的。张家口法律问答顾问根据《工伤保险条例》的相关规定，如受伤被认定为工伤，可享受如下工伤待遇：（1）医药费由用人单位全额垫付；（2）停工留薪期内（工伤治疗、康复期间）工
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我来自江苏省沭阳县。我有一个57岁的表弟。他在该县扎下盛通搅拌站时死于工伤。他的岳父76岁，配偶56岁。他一次性能要多少钱？
律赞网法律问答顾问 工伤死亡赔偿金按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，按二十年计算。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年；七十五周岁以上的，按五年计算。 《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》 第二十八条 被扶养人生活费根据
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你好，公司员工在工厂突然脑出血，住院费用，公司是否应该承担全部责任
徐州法律问答顾问建议协商。双方协商不成的，可以通过法律程序解决苏州法律问答顾问你好是否有抢救的情况后面情况如果建议补充提问无锡法律问答顾问你好，可以提起仲裁的律赞网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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我被人故意伤害，他求我不要报警月底发工资给我治疗，可是已经过去几个月了
乌鲁木齐法律问答顾问只能按照合同的约定处理哈密法律问答顾问如果用人单位在工伤认定期间不发工资，劳动者可以这样处理：与用人单位协商；向基层人民调解组织、企业劳动争议调解委员会等具有劳动争议调解职能的组织申请调解；向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服，及时去法院起诉。法律依据：《劳动争议调解仲裁
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上班途中突发心脏病死亡的单位怎样赔偿，该赔多少！
律赞网法律问答顾问工伤赔偿如果协商不成，带好相关资料到劳动监察部门投诉，或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。恩施州法律问答顾问发生工伤事故后，由工伤保险基金和用人单位按不同的情形分别支付赔偿款。遵义法律问答顾问劳动者遭遇工伤的，可以先进行工伤鉴定，然后根据工伤鉴定结果进行工伤赔偿。律赞网la
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打仗两根筋骨骨折
律赞网法律问答顾问你好，建议申请伤残鉴定，以鉴定结果为准唐山法律问答顾问你好，申请法医鉴定，以鉴定结果为准保定法律问答顾问您好，请及时报警，进行伤情鉴定律赞网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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我丈夫因公去世，单位赔偿了120万，我想问一下我能得到多少
苏州法律问答顾问赔偿包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：（一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资（二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述
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在临时工作中，由于另一人叉车的非法操作，脚从车上掉下来骨折
南充法律问答顾问你好：可以起诉看证据了内江法律问答顾问法律分析：首先要到当地劳动部门申请工伤认定，这个很关键，也是所有问题的前提，不申请工伤认定，一切都是白搭，如果单位不申请的话，职工个人就必须在受伤之日起一年内申请。法律依据：《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条侵害他人造成人身损害的，应当赔
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受理了工伤，还会不认定吗？
郴州法律问答顾问向人力资源和社会保障局申请律赞网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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你好我老公是工地上钢筋工，35岁发生意外，应该怎么赔偿
来宾法律问答顾问工人在工厂意外受伤，如果属于工伤且公司为其缴纳了工伤保险费的，由公司和工伤保险基金依法来赔偿；如果公司没有缴费，则由公司赔偿。如果不属于工伤，则可以找到侵权责任人，要求其赔偿。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第三十六条职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病，且经工伤认定的，享受
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问一下，在单位维修，混涂料，八年了，我现在一混涂料都中毒头痛，倒志身体白色球低那怎么解决？
宁波法律问答顾问在单位发生工伤事故，按照以下流程处理：1、及时送往医院治疗。2、申请工伤认定，由单位或者个人向当地劳动部门申请，认定为工伤。3、申请劳动能力鉴定，在员工治疗完毕或者达到一定医疗期之后向市级劳动能力鉴定委员会申请工伤鉴定，判定伤残等级。4、待遇审核，员工或者单位根据医院的治疗发票、工伤认定
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17岁的时候，姐姐在上班的路上受伤了。公司没有给她工伤，工资也没有支付。她被主任责骂了。然后她生气了，自动离开了
南昌法律问答顾问你好，建议你报警处理上饶法律问答顾问你好，建议及时报警处理律赞网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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在工作中摔倒会导致臀部和肋骨骨折得到多少补偿
武汉法律问答顾问法律分析：工伤骨折赔偿款需根据伤残级别以及身工资水平而定的，一般而言，工伤骨折都可获得以下补偿：医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。被评了伤残有三项赔偿：一次性伤
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