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产假发工资，没有生育津贴吗？我是编辑老师，有保险
成都法律问答顾问您好，可以申请劳动仲裁遂宁法律问答顾问您好！如果社保支付的生育津贴低于您的实际工资，用人单位需要补差律赞网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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劳动协议签了不给我，说丢了！现在让补合同，我可以仲裁了
盐城法律问答顾问您好，建议向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁南通法律问答顾问你好，建议双方积极沟通协商解决，双方无法协商的，尽量收集可以支持己方主张的相关证据，到当地的劳动仲裁申请仲裁，必要时可以去当地人民法院起诉连云港法律问答顾问进行协商解决，协商不成的可以申请劳动仲裁律赞网lawun.net，致力打造一个
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合同4号已经到期。今天，负责人以项目结束不多为由说没有续签合同。人事还没来找我。我现在该怎么办？
东莞法律问答顾问合同到期用人单位不给补偿金，劳动者可以先和用人单位协商，协商不成可以向调解组织申请调解；调解不成可以向当地劳动执法监察大队投诉，由其责令用人单位限期支付；或者申请劳动仲裁；对仲裁裁决不服的可以提起诉讼。法律依据：《劳动争议调解仲裁法》第五条发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达
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我妻子在工厂工作，新厂甲醛超标，工作三天头发呕吐
绍兴法律问答顾问你好，可以到劳动局投诉宁波法律问答顾问可以通过劳动仲裁要求赔偿嘉兴法律问答顾问你好，去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁律赞网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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我是一名实习生。一开始，我没有说工资是多少。工作一个月后，我发现工资只有几百元。实习期间工资这么低是违法的
眉山法律问答顾问实习工资一般不得低于本单位相同岗位最低档工资的80%或者劳动合同约定工资的80%,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。用人单位违法不支付劳动工资的，由当地劳动行政部门责令限期支付。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第二十条劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动
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你好！我2005年去了一家公司，每两年签一次合同，但是每次合同都是空白的。我们只是签了名。这次是7月份签的。现在公司要把我们变成外包公司了。如果我赔偿，我不想改变它。我该如何支付？我已经工作快17年了
广安法律问答顾问用人单位在合同存续期间要求变更劳动合同，劳动者不同意，用人单位以此来解除与劳动者的劳动关系的，劳动者可以要求用人跟单位支付经济补偿金和赔偿金雅安法律问答顾问要赔偿。根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
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我想问一下，在签订劳动合同之前，我已经工作了一个多月了。我的入职时间应该写在以前或今天
北海法律问答顾问你好，一般来说，劳动合同应当以书面形式签订，同时，要注意劳动合同的内容，这是履行劳动合同和劳动争议处理的重要依据。劳动合同应具备以下条款：劳动合同的期限、工作内容、劳动保护和劳动条件、劳动报酬、劳动纪律、劳动合同终止的条件以及违反劳动合同的责任等。除此以外，劳动者与用人单位可协商约定
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请问公司单方面解除劳动合同怎么处理
深圳法律问答顾问解除劳动合同如下：1、用人单位和劳动者协商一致解除劳动合同；2、劳动者单方解除劳动合同；3、用人单位单方解除劳动合同；4、经济性裁员。法律依据：《劳动合同法》第三十六条用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在
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签订合同后第二天就不想办理入职手续了
成都法律问答顾问您好，可以申请劳动仲裁维权的攀枝花法律问答顾问提前通知解决要求解决处理绵阳法律问答顾问你好，可以申请劳动仲裁律赞网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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你好，我已经向劳动局汇报了。老板答应我20岁前给我工资，但是如果我不让我住宿舍，回江西还能拿到工资吗？
律赞网法律问答顾问法律分析：工地干活拿不到工资可以向当地劳动管理部门或劳动纠察大队进行举报，要求归还工资并予以赔偿。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾
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劳动者社会保障，需要单位的营业副本，这不能怎么办？
承德法律问答顾问建议向劳动监察大队投诉衡水法律问答顾问你好，协商不成，可申请劳动仲裁廊坊法律问答顾问可以申请劳动仲裁律赞网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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我在别人家的酒店工作，没有经老板同意就离职了，但他的工资没给我怎么办？
泰安法律问答顾问劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。日照法律问答顾问讨薪属于劳动争议，当劳动争议发生后，当事人与用人单位进行协商，也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请
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煤矿以包工头欠矿上钱拒付工人工资，请问这样合理吗？
长春法律问答顾问欠工人工资如果是有能力支付而拒不支付的构成拒不支付劳动报酬罪，会被判刑。法定量刑是：数额较大，经政府有关部门责令支付仍不支付的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金；造成严重后果的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。法律依据：《中华人民共和国刑法》第二百七十六条之一以转移
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2020年7月至2021年12月，公司未与本人签订劳动合同，与公司老板的聊天记录始于2021年4月，这样工作满一年还能申请赔偿吗？
绵阳法律问答顾问员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，协商和调解不成，申请劳动争议仲裁；也可以直接申请劳动争议仲裁。攀枝花法律问答顾问可申请赔偿，用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同，视为已订立无固定期限劳动合同，未签劳动
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我父亲是退休职工。为什么没有职工医保？
雅安法律问答顾问退休职工依法应当有医保的，你可去医保局了解一下自己的具体情况眉山法律问答顾问法律分析：退休人员享受医保待遇应该与原企业没有关系的。医疗保险是社会保险的一种，用人单位在于劳动者签订劳动合同，建立了劳动关系之后，应当为劳动者依法购买医疗保险并缴纳相关的费用。法律依据：《中华人民共和国社会
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我在公司工作了两年多，上个月才签了合同，如果离开劳动仲裁能不能弥补这两年的损失？
郑州法律问答顾问可以申请劳动仲裁维权开封法律问答顾问你好，可以申请劳动仲裁的鹤壁法律问答顾问可以申请劳动仲裁律赞网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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国家规定国庆节厂里放多少天假？
哈尔滨法律问答顾问国庆只放一天假是不可以的。国庆节的法定假期有三天，即10月1日、2日、3日。单位应当安排员工在上述日期休假，如果与员工协商一致安排其在上述日期加班的，则要向其支付至少三倍的加班工资。法律依据：《全国年节及纪念日放假办法》第二条全体公民放假的节日：（一）元旦，放假1天（1月1日）；（二）春节
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保定的最低工资是多少？我在国有企业工作时说要调整工资，基本工资是2100
石家庄法律问答顾问最低工资标准是不包含社保的。该最低工资是用人单位依法应当支付给劳动者的最低劳动报酬，并不包括社保费用在内。但是确定和调整该标准时，应参照职工个人缴纳的社会保险费和住房公积金、职工平均工资等因素。法律依据：《最低工资规定》第三条本规定所称最低工资标准，是指劳动者在法定工作时间或依法签
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若在公司工作五六年，公司要求与另一家公司签订解除劳动合同后再签订劳动合同，是否需要赔偿
牡丹江法律问答顾问员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，协商和调解不成，申请劳动争议仲裁；也可以直接申请劳动争议仲裁。大庆法律问答顾问劳动法用人单位解除劳动合同赔偿标准是什么用人单位提前解除劳动合同需支付赔偿金：1、在劳动合同期内(如果劳动
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工厂矿工自动离职能否提前结算工资？
天水法律问答顾问法律分析：劳动法自动离职工资结算1、劳动合同依法签订即具有法律约束力，当事人必须履行劳动合同规定的义务。劳动合同依法签订即具有法律约束力，当事人必须履行劳动合同规定的义务。2、只要付出劳动，单位就要支付劳动报酬，虽然是自离，但单位应当与劳动者结算工资；3、根据劳动法的规定，应当提前提出
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