我要投稿-
嫂子在老家工作，一直以为自己在做销售。但是前几天被派出所抓了，才知道自己在做电信诈骗。她做了大概半个月，但是一直不知道是电信诈骗。她会被判刑吗？
西安法律问答顾问诈骗犯罪嫌疑人被刑事拘留后，应当积极认罪悔罪，给被害人退赔争取取得谅解从轻处罚。延安法律问答顾问您好，您目前被拘留了吗，是什么情况榆林法律问答顾问或自己去公安讲清楚律赞网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
804 人看过
-
你好，老师，我想咨询你。我单位的工作人员已经调到其他单位，他们已经在新单位缴纳了社保。如何停止原单位的社保？
杭州法律问答顾问可以要求单位补交的绍兴法律问答顾问可以去劳动监察大队投诉，反映原单位欠缴社保的问题律赞网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
2092 人看过
-
你好，我在工地下班，在生活区摔倒骨折是工伤吗？
锡林郭勒盟法律问答顾问在哪里吃饭？如何受伤的律赞网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
647 人看过
-
我妈妈是一个公益性的工作，已经工作了14年，现在学校说让她辞职，这是非法辞退吗？
杭州法律问答顾问法律分析：可以，因为辞退劳动者有合法辞退和非法辞退两种，所以工作10年以上的劳动者出现法定情形的，是可以辞退的，如果是非法辞退的，要给予劳动者经济补偿。相关法律规定（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；（二）严重违反用人单位的规章制度的；（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损
1729 人看过
-
你好，我想问一下，我签了劳动合同，但是还在试用期。我提前告诉你要辞职。现在对方问我有没有参加工作，说我还没有和他们办理离职手续。有关系吗？
南宁法律问答顾问法律分析：签了劳动合同想辞职，如果此时还处在试用期的，那么只需要提前三日通知用人单位，即可解除劳动合同。如果此时已经成为正式员工了，则需要提前三十天通知用人单位，即可解除劳动合同。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三条订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信
1001 人看过
-
你好，上班途中发生事故可以申请工伤赔偿吗？
肇庆法律问答顾问交通事故赔偿和工伤赔偿都可得到佛山法律问答顾问如果交通事故不是本人主要责任，可以申报工伤律赞网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
636 人看过
-
你好，我有个工人，下班了，没人安排他加班，私自进入工地，摔伤了，谁负责
宁德法律问答顾问工地中工人受伤的，应当由用人单位承担相应的赔偿责任。根据相关法律规定，若是用人单位有为劳动者购买工伤保险的，则劳动者可以享受工伤保险的待遇。法律依据：《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前
1641 人看过
-
我今年查出肝癌，无法出去工作，家里还有一个小孩在上学，老婆又要陪护我看病不知道能不能享受低保？
贵阳法律问答顾问有工作的人如果符合申请低保的条件的，可以申请低保。例如其共同生活的家庭成员人均收入低于当地的最低生活保障标准的。如果不符合申请条件的，则不能申请低保。法律依据：《城市居民最低生活保障条例》第二条持有非农业户口的城市居民，凡共同生活的家庭成员人均收入低于当地城市居民最低生活保障标准的，
527 人看过
-
你好，我以前在工厂工作时被烫伤了。现在我辞职了。留下的伤疤现在复发了。我现在可以向工厂提起诉讼吗？
沈阳法律问答顾问工伤达成赔偿协议后，在用人单位并未按照协议的约定依法履行赔偿义务的情况下，劳动者是可以向法院起诉的，如果用人单位已经履行了相应的赔偿义务的，那么一般不可以再起诉了。法律依据：《中华人民共和国民事诉讼法》第一百二十二条起诉必须符合下列条件：（一）原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和
1826 人看过
-
工伤事故怎么处理?
定西法律问答顾问你好，是否报警？交管部门出警后会出具事故认定书，根据事故认定书划分的责任来要求对方承担赔偿责任，出院后可根据 医疗费票据等相关花费要求对方赔偿医疗费、误工费、营养费、残疾赔偿金等。武威法律问答顾问员工发生工伤事故如何处理||| 员工发生工伤事故如何处理，律赞网小编为您介绍，希望能给您
812 人看过
-
左拇指伸展肌腱断裂，现在指尖关节不直，手指关节不能完全弯曲，能评价多少级工伤？
石家庄法律问答顾问工伤伤残鉴定申报需要提供以下材料：1、劳动能力鉴定申请表;2、《工伤认定决定书》。3、医疗机构出具的病历、诊断证明，检查、检验等诊疗资料。4、工伤职工由于工伤直接导致其他疾病的，应当在申请劳动能力鉴定时一并提出确认申请，并提交工伤医疗服务机构出具的相关资料。秦皇岛法律问答顾问进行伤残鉴
1705 人看过
-
工作8个月没有签订劳动合同未给我缴纳五险一金没有提前通知我离职，我该怎么去申请劳动仲裁
连云港法律问答顾问如果公司没签劳动合同，劳动者可以以书面或者口头的形式向劳动仲裁委员会申请确认劳动关系和主张双倍工资，并提交劳动者的工作证、单位的考勤记录、工资条等证据资料。法律依据：《劳动争议调解仲裁法》第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法：（一）因确认劳动关系发
1196 人看过
-
教师工作11年，合同期限续签到7月31日，因身体原因向单位提出书面辞职单位要求赔偿违约金6万元合法吗？
郑州法律问答顾问建议赶紧去上班，如果到年底单位还和您没有签订合同的话，你可以主张无固定期限的劳动合同了，还有11个月的双倍工资的赔偿，何乐而不为（当然前提是你还是愿意在这个单位上班）；如果打算辞职最好是书面提前30天提出律赞网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
1237 人看过
-
你好，工作地址和签订合同的地址不付款。公司换地有赔偿金吗？
常州法律问答顾问公司更换工作地点赔偿：1.劳动合同约定了工作地点，公司无权单独变更，应当与劳动者协商，经过协商达成一致的，变更合同，合同继续履行；不能达成一致的，公司应当提前30天通知劳动者或者额外支付一个月工资后解除合同，并按照劳动者工作年限每年支付一个月工资的经济补偿金。2.公司不经协商变更工作地点的
1661 人看过
-
在之前的单位工作了半年，入职的时候说交了五险，但是从来没有查过。我以为我交了。离职后发现我的保险从来没有交过
桂林法律问答顾问单位一直不交社保，用人单位与劳动者建立劳动关系之日起30日内《包含试用期》都应当为劳动者缴纳社保，员工可要求用人单位补缴五险。如果用人单位用各种理由推托迟迟不予缴纳，劳动者可持本人身份证原件以及与用人单位存在事实劳动关系证明材料到当地劳动监察大队进行实名制投诉登记。首先劳动者可以申请劳
1139 人看过
-
您好，工作后工资与老板承诺的工资不符，可以申请劳动仲裁吗？
常州法律问答顾问法律分析：可以的，您可持相关身份证件到当地的劳动仲裁机构申请仲裁。法律依据：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法：（一）因确认劳动关系发生的争议；（二）因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议；（三）因除名
1959 人看过
-
我出了车祸，在家休息。公司帮我申报了工伤认定。我可以去工作12份，但是我被告知我的职位不存在，所以我必须调整我的职位。我该怎么办？
宜宾法律问答顾问发生工伤后，劳动者不能从事原来工作的，用人单位可以与劳动者协商岗位的调整，如果劳动者不同意的，用人单位作出赔偿后可以解除劳动合同。《中华人民共和国劳动合同法》第四十条有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同：（一）劳
1616 人看过
-
我是童工，没有给我工作，也没有给我工资
镇江法律问答顾问请问是否有打卡记录、工资流水或者其他照片能够证明您与该公司的用工关系律赞网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
633 人看过
-
在医院工作，检验师证可以拿到附属公司吗？被发现会受到什么处罚？
成都法律问答顾问结合造成的后果确定遂宁法律问答顾问你好，要看当地政策德阳法律问答顾问对方的行为涉嫌违法，可以报警处理律赞网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
1649 人看过
-
死亡伤残补偿限额和无责任死亡伤残补偿限额是什么意思？
衢州法律问答顾问您好，是谁受伤了吗，做伤残鉴定了吗绍兴法律问答顾问死亡伤残赔偿限额是指被保险机动车发生交通事故，保险人对每次保险事故所有受害人的死亡伤残费用所承担的最高赔偿金额。法律依据：《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十九条“死亡赔偿金按照受诉法院所在地上一年度城
1985 人看过