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未签订合同被辞退,工作时间不足一个月能否要求赔偿?
安阳法律问答顾问具体可和公司积极协商的平顶山法律问答顾问您好,用人单位无故辞退劳动者的,可以向劳动局投诉申请劳动仲裁解决处理郑州法律问答顾问用人单位可能涉及未签劳动合同和违法解除劳动关系等违法行为,你可以申请劳动仲裁维权律赞网lawun.net,致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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工厂XXX厂双休日找理由不放假
衢州法律问答顾问你好,可申请劳动仲裁宁波法律问答顾问你好,可以协商解决,协商不成,可以到当地劳动部门申请仲裁律赞网lawun.net,致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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你好,我爸爸在工地工作,老板拖欠工资两年了。2020年初,他答应2021年10月1日给他打欠条。现在他联系不上任何人。我该怎么办?
昭通法律问答顾问你好,应视具体情况而定,对方有打欠条的可以直接去法院起诉,没有的话可以协商、举报、投诉、仲裁或者起诉处理工资拖欠问题。保山法律问答顾问你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决:(1)向当地劳动保障监察机构投诉举报;(2)
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在美容店工作,没有和老板签合同,只是口头协议两年。现在不到两年就想离职了,但是老板说我不会按照合同离职。我该怎么办?
律赞网法律问答顾问法律分析:没有劳动合同老板不给辞工劳动者可以去劳动局监察大队投诉,投诉不行就收集证据提起劳动仲裁。建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立
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您好,我这边以前在广州工作没多久就出了工伤,公司一直拖着
南充法律问答顾问可以投诉处理或者申请仲裁内江法律问答顾问有证据可以起诉的乐山法律问答顾问你好,可以直接到当地劳动局投诉律赞网lawun.net,致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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您说,我在这家公司工作了7个月,到11月份公司突然提出降薪,现在我该怎么办?
普洱法律问答顾问劳动者这样应对用人单位降职降薪:1、劳动者可以先向本单位劳动争议调解委员会申请调解;2、调解不成,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;3、对仲裁裁决不服的,可以直接向人民法院提起诉讼。法律依据:《劳动争议调解仲裁法》第四条发生劳动争议,劳动者可以与用人单位协商,也可以请工会或者第三方共同
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我在公司工作了十年。2021年5月,公司开始缴纳社保,以前从未缴纳过。一个多月前,我向社保投诉部投诉。今天,公司通知我停止工作,不要去上班。我该怎么办?
福州法律问答顾问单位一直不交社保,用人单位与劳动者建立劳动关系之日起30日内《包含试用期》都应当为劳动者缴纳社保,员工可要求用人单位补缴五险。如果用人单位用各种理由推托迟迟不予缴纳,劳动者可持本人身份证原件以及与用人单位存在事实劳动关系证明材料到当地劳动监察大队进行实名制投诉登记。首先劳动者可以申请劳
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超级市场工作人员偷东西不超过100,警察报警后会怎么处理
南宁法律问答顾问法律分析:员工偷东西如果达到一定数额,会构成盗窃罪,可能会受到刑事处罚;如果没有达到构成犯罪的数额或其他构成盗窃罪的条件,也是违反治安管理的违反行为,会受到治安管理处罚。法律另有其他规定的,应当依照其规定。法律依据:《中华人民共和国刑法》第二百六十四条盗窃公私财物,数额较大的,或者多
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我在个体工商户工作了六个月,现在工厂倒闭了,工资结清了,我能要求赔偿吗?
福州法律问答顾问您好,可以申请劳动仲裁莆田法律问答顾问你可以去申请仲裁维权解决南平法律问答顾问进行工伤认定,申请仲裁律赞网lawun.net,致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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我的家人被刑事拘留了。我怎么知道他在刑事拘留期间是否被逮捕了?我可以问办公室工作人员吗?
永州法律问答顾问你好,要看具体内容才能确定的哦湘西法律问答顾问你好,具体什么案件需要了解诶怀化法律问答顾问人被拘留了,家属应该第一时间向办案的公安机关或者检察院了解涉嫌犯罪的事实。其次,有权向办案机关了解羁押的场所。如果被拘留数十日后既没有得到拘留通知,种情况下犯罪嫌疑人家属可直接电话联系当地派出所
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在一家私人公司工作,没有买任何保险,然后在工作时被机器夹住脚趾?
广州法律问答顾问对方有营业执照吗?对方的经济能力怎么样?不同的情况你的索赔方式和方法不一样。建议预约到所里详谈,给你制定具体的策略汕头法律问答顾问可以申请劳动仲裁,要求赔偿的河源法律问答顾问你好,可以和公司协商,要求赔偿律赞网lawun.net,致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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本人想开工作证明,但是我是为个体户工作没有公章,怎么办?
邯郸法律问答顾问您好!工作证明的话一般都要由单位出具,通常用的是公章唐山法律问答顾问你好,按照实际情况开具处理沧州法律问答顾问您好,请问您的具体案情诉求是什么呢律赞网lawun.net,致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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上班期间,我出去摔倒了。我受了2伤。我从工作中摔倒了。我受了2伤
呼和浩特法律问答顾问是工作期间摔伤的吗?要看具体原因包头法律问答顾问你好伤是你导致的吗?如果不是,不用承担责任律赞网lawun.net,致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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在公司工作了两年11个月,公司没有提前通知辞退,所以公司需要支付n1
温州法律问答顾问辞退的原因是什么湖州法律问答顾问法律分析:1、公司不得无故辞退。如果公司没有法定事由提前30天通知辞退你,属于违法解除,需要向劳动者支付赔偿金。2、因为劳动关系正式解除是在30天结束之后,应当支付1.5个月工资;如果是违法解除,可以要3个月的工资作为赔偿金。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法
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房地产转让期间,被工作人员丢失合同和房地产书,该怎么办?
苏州法律问答顾问如果协商不成,建议诉讼淮安法律问答顾问以合同约定为准,建议协商常州法律问答顾问房产合同丢失,且为商品房预售合同,如果已经办理预售登记,需登报声明丢失的合同作废。然后注销此前的预售备案登记。另外,无论是哪种合同,都应该保管好。根据《商品房销售管理办法》第十六条第一款的规定,商品房销售时
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你好,我想问一下,我们单位签了合同,没有给我交社保,也没有给我一式两份的合同。我问了之前的社保,没说也没交。我在公司工作了一年,想起诉他,不知道该怎么办
武汉法律问答顾问可以向当地的劳动保障监察部门投诉或者申请劳动仲裁对仲裁判决不服可向法院提起诉讼。可以主张用人单位支付未签订劳动合同的双倍工资,并补缴社会保险。如果办理离职手续的,还可以要求用人单位支付经济补偿金。法律依据:《劳动合同法》第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书
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工作一周。告诉老板不要这样做。老板不付工资
哈尔滨法律问答顾问单位拖欠工资不给是一个常见的问题,你可以通过下面的方法解决:1.到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队)。2.也可以直接申请仲裁(仲裁费用200-300元,如果你胜了全部由公司负担)。3.如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。4.根据国家规定在仲裁或诉讼的时候,你可以要求除在规定
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扣除五险一金后还有2600左右的工作怎么样?
湛江法律问答顾问法律分析:五险一金是从工资里扣,因为五险一金依法由用人单位为职工缴纳,根据《中华人民共和国社会保险法》,用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记,为职工缴纳五险一金的费用,五险一金包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,及住房公积金
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你好!公司没有签订劳动合同!你能要求什么赔偿?工作了五年多?现在因为职务便利,占用了公司29.8万元的货款!现在我该怎么办?急!
泰州法律问答顾问一、用人单位没有签订劳动合同怎么赔偿1、用人单位没有签订劳动合同的赔偿如下:(1)用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付双倍工资;(2)未与用人单位签订劳动合同,劳动者要求双倍工资从用工满一个月后的第二天起到补劳动合同前一天止,最高不超
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要换工作,却拿不出换工作的具体依据,劳动者不服从,
深圳法律问答顾问员工不同意调换岗位,主要原因还是出自领导管理出现了问题。在与员工提出调换岗位时,沟通方法方式不恰当,致使员工本来已有的抵触心理被强化,最终激化出强烈的抗议不服从。实际上可以说这是成功领导的必修课程,通过多方面,深入了解职工心理与需要,结合适当的讲解与沟通,一般员工都会服从安排,但存在
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