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遇到黑中介,找工作的时候和中介签了四个月的合同,现在准备到期了,但是找不到人,打电话不接,发信息也不回
常州法律问答顾问你好,具体是可以报警处理的无锡法律问答顾问你好,可以起诉要求支付律赞网lawun.net,致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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产品要标明,烘青茉莉花茶或炒青茉莉花茶,
中山法律问答顾问可向消费者协会进行投诉佛山法律问答顾问你好,建议签协议茂名法律问答顾问须经专业机构鉴定律赞网lawun.net,致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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被有关部门批评为劳动能力7级残疾,事故受害人无意外伤害保险
律赞网法律问答顾问你好,根据合同约定处理南京法律问答顾问应按照合同约定处理杭州法律问答顾问根据保险合同约定处理律赞网lawun.net,致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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2020年10月6日,在公交公司工作时,发生了一起客伤事故,公司要求我承担20%的责任。我不同意。我进了公交公司,他们没有告诉我公交车只交了,交了强险。这次事故让我患上了抑郁症。现在公司准备和我一起解
汕尾法律问答顾问法律分析:先与用人单位协商,协商不成的可以依据相关法律起诉。法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:(一)因确认劳动关系发生的争议;(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;(三)因除名、辞退和辞职、
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我在工厂工作时发生了事故。昨天,食指末关节骨折(少了一个截面)。工厂没有买保险,也没有签订劳动合同。如何解决这种情况,我能陪多少钱
律赞网法律问答顾问根据《工伤保险条例》的相关规定,如受伤被认定为工伤,可享受如下工伤待遇:(1)医药费由用人单位全额垫付;(2)停工留薪期内(工伤治疗、康复期间)工资按原待遇发放;(3)停工留薪期内需要护理的由单位负责;(4)住院期间伙食补助费按由工伤职工所在地标准发放;(5)如经劳动能力鉴定为1-10级伤
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在私营企业工作,因经济紧张挪用公司公款5000元,会被判刑吗?这部分押金不能抵消被挪用的公款?
成都法律问答顾问根据涉案情况处理德阳法律问答顾问你好,尽快还款吧攀枝花法律问答顾问你好,建议及时归还,自首,争取从轻处理律赞网lawun.net,致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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您可以问一下因公坚定伤残9级一次性保险费是多少?
宜宾法律问答顾问你好,具体情况说明一下资阳法律问答顾问具体可见面核算清单律赞网lawun.net,致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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礼县人,在天水市住院可直接报销
石家庄法律问答顾问向医疗保险部门查询情况沧州法律问答顾问1、住院报销的标准与参保人员所住的医院级别有关,如住的是三级医院,从起付标准到3万元的费用,职工支付15%,也就是报销85%;2、3万元到4万元的费用,职工支付10%,报销90%;3、超过4万元到最高支付限额部分的费用,则95%都可以报销,职工只要支付5%。4、退休人
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您好,我想问一下在人民武装部工作的员工事业编辑结婚是否需要政审
律赞网法律问答顾问法律分析:政审指的是政治审查。军婚的话是由男方所在部队向你的户籍所在地派出所发出政审函调,请求户籍派出所协助进行政审。另外,现役军人申请结婚时,对于军队干部配偶的条件,比一般公民严格,必须是历史清楚、思想进步、政治可靠、作风正派的无严重传染病的公民,同时现役军人一律不准与外国人或居
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合同上说是15-30个工作日到账,今天是最后一天还没到
绥化法律问答顾问可以向网购管理平台投诉伊春法律问答顾问法律分析:一般情况下,如果说是15到30个工作日到账的话,会在第15天到账。有特殊情况会提前到账,但是不会提前太早。劳动者如果不服,劳动者可以通过民间调解机构与公司调解,也可以向人力资源和社会保障局投诉,还可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,如果对仲裁结果
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工作每个月按时支付工资,辞职最后一个月没有支付,说我的卡有问题,两次去银行说我的卡没有问题,现在让我等下个月15日,这是拖延工资,我急于等待工资偿还抵押贷款
温州法律问答顾问嗯,我个人建议是嗯,如果嗯,跟公司没有什么矛盾的话,可以跟贤公司的财务或者是人事联系一下,问是什么情况?如果确实是恶意拖欠的话,那么你就可以直接去劳动局申请劳动仲裁,但是建议还是先协商一下,尽量不要走这些手续,会好一些宁波法律问答顾问嗯,我个人建议是嗯,如果嗯,跟公司没有什么矛盾的话
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我在工厂工作了四天,因为疫情不想工作。工厂不发工资,说要工作一周才能发
西安法律问答顾问法律分析:疫情期间举报用人单位不发工资的方法是先收集单位不发工资的证据以及其他的相关材料,然后到劳动局或劳动监察大队投诉,不过,这个特殊阶段,可能职工本人没办法亲自到劳动局投诉,那打电话或匿名投诉都是可以的,疫情期间不发工资的行为是违法的。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第八十
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在工作单位受伤,断了两根肋骨,单位该如何赔偿?
成都法律问答顾问根据《工伤保险条例》的相关规定,如受伤被认定为工伤,可享受如下工伤待遇:(1)医药费由用人单位全额垫付;(2)停工留薪期内(工伤治疗、康复期间)工资按原待遇发放;(3)停工留薪期内需要护理的由单位负责;(4)住院期间伙食补助费按由工伤职工所在地标准发放;(5)如经劳动能力鉴定为1-10级伤残
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林业局工作人员2003年能不能租村集体荒地种树?
广州法律问答顾问您好,要看补偿政策的韶关法律问答顾问你好,结合具体情况分析处理惠州法律问答顾问您好需要看补偿政策的律赞网lawun.net,致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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为私人老板工作,没有营业执照,被解雇可以得到工资补偿吗?
海东法律问答顾问不但可以得到补偿,还可以要求公司支付未签劳动合同双倍工资。首先,虽然劳动者没有和公司签订劳动合同,但根据劳动合同法的规定,公司自用工之日就与劳动者建立劳动关系,形成事实上的劳动关系。法律依据:《劳动合同法》第七条用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查
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你好,我在这个单位工作了11年,离退休年龄还有4年。该单位为国有企业,准备转型出租酒店。该单位是否合法终止劳动合同?
贵阳法律问答顾问在中国境内的用人单位与劳动者因确认劳动动关系发生的争议,因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议,因劳动报酬以及经济补偿或赔偿金等发生的争议,都属于劳动合同纠纷。黔西南法律问答顾问解除劳动合同,首先是双方协商,协商不成即按法定程序提出解除劳动合同。遵义法律问答顾问法律分析:单
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你好!我在一个服务站工作了两年半,从来没有和我签过劳动合同。听说可以去劳动局申请劳动仲裁,要求双倍工资,对吧?
宁波法律问答顾问没签劳动合同仲裁双倍工资的规定:用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同,应向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍工资。《劳动合同法》第八十二条规定,用人单位自用
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还能要求1999年的工资单吗?
律赞网法律问答顾问具体是因为什么原因产生的工资?签劳动合同了吗?都有哪些证据材料?期间是否催要律赞网lawun.net,致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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我在企业工作了五年半。但是企业没有和我签劳动合同。。企业今年宣布破产。我能让企业给我交养老保险吗?
郴州法律问答顾问你好,可以协商处理娄底法律问答顾问可根据劳动合同约定办理湘西法律问答顾问企业是否破产清算完毕?清算小组是否解散?如果没有的话你可以申请劳动仲裁律赞网lawun.net,致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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你好,精神抑郁症能治愈疾病吗?失去大部分工作能力
长沙法律问答顾问抑郁症是可以治好的,一定要求助专业医生的帮助。”但平常有这些建议1、平时多听音乐,让优美的乐曲来化解精神的疲惫。轻快、舒畅的音乐可以使人的精神得到有效放松。开怀大笑是消除精神压力的最佳方法。有意识的放慢生活节奏沉着、冷静地处理各种纷繁复杂的事情,即使做错了事,也不要责备自已,这有利于
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